“北京：非京籍研究生创业符合条件可申请落户”

市人力社保局近日发布《北京市引进非北京生源毕业生就业管理办法》(以下简称《办法》)，确定在校或休学期间创业的毕业生符合一定条件，可以申请引进。 引进毕业生基本上必须具有研究生学历，在实习期内考察不合格的，可以停止落户。

据介绍，全市采用指标数量的方法控制引进毕业生的总量。 市人力社保局根据市政府明确的总量规模，结合全市重大计划的执行、重大项目的建设、毕业生的整体情况等，制定年度指标分配方案。 与往年不同，《办法》确定，在校或休学期间创业的毕业生符合条件可以申请引进。 有三个条件。 毕业生本人是创业公司的发起人或第一创始人。 公司创立时本人持有的股份比例在10%以上(不包括股权转让、后期入股等情况)。 公司以高精锐、文化创意等市点支撑快速发展的产业，创新创业成效显著。

根据《办法》，本市引进毕业生应大致具有研究生学历。 当时的博士研究生通常在35岁以下，硕士研究生通常在27岁以下。 其中，教育、医疗卫生系统引进硕士研究生通常在30岁以下。 文化、体育系统和郊区用人单位可以适当引进本科毕业生。 当时的本科毕业生通常24岁以下，毕业院校为北京地区全日制普通高等学校、京外地区“双一流”高校。

父母为北京供养人员，且本市有直系亲属需照顾的毕业生父母为北京知青，本市有直系亲属需照顾的毕业生在校期间，父母双方均调往北京，具有本市常住户口的毕业生，直接办理引进手续

《办法》规定，引进的毕业生果实(见)在学习期间自愿离职或果实(见)在学习期间考察不合格，且延长考察期间仍不合格的，由用人单位申请，经主管机关审查，经市人力社会保险局批准撤销其《接收函》，停止落户 有弄虚作假行为或者对毕业生及其利害关系人有行贿行为的，取消引进资格，按照本市有关规定记录不良新闻，新闻比较有效期为五年。 取得本市常住户口的，涉嫌与有关部门一起注销的违法犯罪的，移送司法机关依法解决。