“浙江杭州：“人社力量”助力“两战赢”

“杭州真给力！ 以前，公司恢复了，但只来了40人工作，贵州的很多员工没能来。 这几天，“复职专列”相继为我们带回了26名贵州籍员工。 ”。 看到手中的复员人员名单，杭州东腾实业有限企业董事长曹水林松了一口气。

公司希望的服务方向。 春节以来，市人力社保局全面深化“亲连心三服务”，走在疫情防控、企业活动复工第一线。

外来劳动力能否及时上岗，对企业活动恢复开工起着重要的作用。 “科技防疫和精准复职的同时进行，离不开大数据的共享和应用”市人力社保局相关负责人介绍，1月23日至2月26日，杭州人社大数据共被拆解1.3亿次，调查新闻1500万件，但恢复专线带回的员工。 截至3月1日，市人力社保局已联合市经信局、公司等多方力量，共完成5架专机、24辆专用列车、613辆专车劳务对接，先后返回贵州、安徽、河南等10多个省份28533名省外员工。

除了跟着老员工，市人力社会保险局还开办了“云上助力”，帮助公司补充“新鲜血液”。 网上招聘全面中止后，市人力社保局发布了“才约杭城杭州市高校毕业生网上校园招聘会活动”、“杭州市网上人才招聘大会”、“杭向未来云招聘会”等网上招聘会，在空中双选、/ [// ] 目前，各大就业人群公共招聘平台已有7000人公司发布岗位，共招聘10万余人。

另外，市人力社会保险局与复工、半复工公司相比，出台了在线职业技能培训优惠政策，最高可申请95%的培训费用补贴。 比较在职人员、灵活就业人员、工伤人员等投保人，提供“不见面”服务。 截至3月1日，改善了网上运营、手持设备运营等8个服务体验，通过“不见面”向公司和个人提供25万件服务。

“春节以来，我们成立了20个先锋队，派遣了约200名员工，访问了400多家公司。 ”。 人力社保局相关人士宣布，下一步，铁军服务千企行动、百城万人劳务合作行动、百家机构志愿者行动等“五百”助力公司企业活动恢复开工行动，为实现“双手双赢”，“人社力量”